〒 420-0852
静岡県静岡市葵区紺屋町12-8 フォレスト紺屋町2階(旧ビル名:静岡三晃社ビル)
[正社員]プログラマー 【プロジェクトリーダー】完全週休二日/フルフレックス/リモート可◎多彩なプロジェクトで成長できます!
- 年俸5,000,000円〜7,000,000円
- 勤務時間 フレックスタイム制(1日の標準労働時間:8時間) ※フレキシブルタイムは7:00~22:00、コアタイムなし ※9:00~18:00の時間帯に勤務している社員が中心です。 残業時間 月平均20時間程度 ※案件の状況により短期的に高稼働となる場合もありますが、代休等を積極的に取得していただきます。 時短勤務 可 時短勤務詳細 子育て・介護などの場合、時短勤務が可能です。 ※1日の所定労働時間は応相談。 年間休日 125日 休日・休暇 ・完全週休二日制(土日) ・祝日 ・夏季休暇(7月~9月の間で3日間) ・年末年始休暇(12月~2月の間で3日間) ・年次有給休暇(10日〜勤続年数に応じて最大20日) ・特別休暇 福利厚生 ・社会保険完備(健康/労災/雇用/厚生年金) ・各種手当(資格取得手当など) ・従業員持株会制度 ・育児・介護休業制度 ・慶弔休暇 ・独身寮あり(ワンルーム) ・会社所有の福利厚生施設あり(軽井沢) 【教育制度】 ・資格取得援助・資格取得手当など ・技術研修 ・ヒューマンスキルアップのための研修 (ロジカルシンキング、タイムマネジメント、コミュニケーション能力など) ・管理職研修 ・部内研修他あり 【研修制度】 ・ビジネスマナー研修 ・新人研修<技術研修> ・管理職研修 ・外部の研修期間にて研修 ⇒ラーニングエージェンシー利用(さまざまな研修を受講することが可能) 【自己啓発支援制度】 ・資格取得支援金(一時金、手当金あり) 【待遇・社内制度】 ・半期毎kickoff会議&懇親会&忘年会&拠点毎レクリエーションを実施 ・永年勤続表彰制度 毎年kickoff会議&懇親会時に表彰し、会社から賞品を進呈します ・新規事業案を社内公募! 新人・若手・中堅社員問わずアイデアを募集しています。ぜひ、入社後に新規事業を考えてみませんか?
お仕事について
お仕事内容
インターネットなどを通じて単発・短期の仕事を受注する働き方やそれによって成立する経済活動を「GigEconomy(ギグエコノミー)」と呼びます。私たちギグワークス・グループは、その「ギグエコノミー」において、日本を代表するプラットフォーマーを目指しています。
当社はグループ内で、Webシステムの受託開発やパッケージソフトウェアの企画・開発などを中心とした「テクノロジーサービス事業」を担っています。幅広い業種のクライアントの業務効率化を実現する、多彩なシステムを提案・開発しています。
あなたには、プロジェクトリーダーとして、プロジェクトマネージャーが編成するプロジェクトチームに参画し、要件定義や設計レビュー、メンバーの業務管理や製品の品質管理などをお任せします。
▼具体的な業務
■要件定義書、各種設計書の作成・レビューなど
■チームメンバーの人的管理、開発業務の進行管理
■タスクの洗い出し、担当の割り振り
■進捗確認・報告
■課題が発生した場合の対応指示・報告
<当社の特長>
■幅広い業種のクライアントからの多彩なプロジェクトがあり、マルチなスキルが身につけられます。実績としては卸業・小売業の販売管理システム、流通管理システム、在庫管理システムなどが多いです。
■創業から48年にわたる歴史と豊富なノウハウにより、強固な経営安定性があります。「作ったら終わり」ではない、お客様の立場に立った開発姿勢が評価され、継続したお付き合いの顧客からのリピート受注があり、安定受注を実現しています。
<働き方の特長>
■全社でのリモートワーク実施率は約7割。プロジェクトの状況にもよりますが、フルリモート勤務も可能です。フレックス勤務と合わせて自由度の高い働き方ができ、仕事とプライベートの両立が可能です。
■プロジェクトの進行管理、スタッフ管理、品質管理などで大きな裁量が与えられ、やりがいを実感できます。5~10名の開発チームを率いてお客様の要望に応えていく経験を重ねることで、リーダーシップを養えます。将来的にはプロジェクトマネージャーへのポジションアップも目指せます。
募集要項
職種
- プログラマー 【プロジェクトリーダー】完全週休二日/フルフレックス/リモート可◎多彩なプロジェクトで成長できます!
給与
- 年俸5,000,000円〜7,000,000円試用期間 あり 試用期間詳細 3ヶ月(試用期間中、労働条件に変更はありません) 給与・待遇 500万円〜700万円 月額固定:300,000円〜500,000円 ・基本給:295,000円〜460,000円 ・役職手当:5,000円〜40,000円 ※残業手当は別途全額支給いたします。 ・昇給:年1回(7月) ・賞与:年2回(6月・12月) ・試用期間:3ヶ月(条件等は変わりません) ≪年収目安≫ PLを担ったPJ経験が1つ以上かつ設計・製造タスクの経験が1年以上 500~550万 PLを担ったPJ経験が2つ以上かつ設計・製造タスクの経験が3年以上 550~600万 上記以上のご経験 ~700万 ※給与・待遇等は目安です。 ※スキル・経験・面接結果等に応じて決定されます。 残業手当:残業時間に応じて支給 昇給年1回(7月)、賞与年2回(6、12月) 給与・待遇等は目安です。スキル・経験・面接結果等に応じて決定されます。
試用・研修
- 試用・研修期間なし
勤務地
- 〒 420-0852 静岡県静岡市葵区紺屋町12-8 フォレスト紺屋町2階(旧ビル名:静岡三晃社ビル)
応募資格
- ・5名前後の開発チームにおけるリーダー経験 ・半年以上の開発案件に関わった経験 ・Java、.net、C#のいずれかの知識と理解 ○○経験○年以上の方,
勤務時間
- 勤務時間 フレックスタイム制(1日の標準労働時間:8時間) ※フレキシブルタイムは7:00~22:00、コアタイムなし ※9:00~18:00の時間帯に勤務している社員が中心です。 残業時間 月平均20時間程度 ※案件の状況により短期的に高稼働となる場合もありますが、代休等を積極的に取得していただきます。 時短勤務 可 時短勤務詳細 子育て・介護などの場合、時短勤務が可能です。 ※1日の所定労働時間は応相談。 年間休日 125日 休日・休暇 ・完全週休二日制(土日) ・祝日 ・夏季休暇(7月~9月の間で3日間) ・年末年始休暇(12月~2月の間で3日間) ・年次有給休暇(10日〜勤続年数に応じて最大20日) ・特別休暇 福利厚生 ・社会保険完備(健康/労災/雇用/厚生年金) ・各種手当(資格取得手当など) ・従業員持株会制度 ・育児・介護休業制度 ・慶弔休暇 ・独身寮あり(ワンルーム) ・会社所有の福利厚生施設あり(軽井沢) 【教育制度】 ・資格取得援助・資格取得手当など ・技術研修 ・ヒューマンスキルアップのための研修 (ロジカルシンキング、タイムマネジメント、コミュニケーション能力など) ・管理職研修 ・部内研修他あり 【研修制度】 ・ビジネスマナー研修 ・新人研修<技術研修> ・管理職研修 ・外部の研修期間にて研修 ⇒ラーニングエージェンシー利用(さまざまな研修を受講することが可能) 【自己啓発支援制度】 ・資格取得支援金(一時金、手当金あり) 【待遇・社内制度】 ・半期毎kickoff会議&懇親会&忘年会&拠点毎レクリエーションを実施 ・永年勤続表彰制度 毎年kickoff会議&懇親会時に表彰し、会社から賞品を進呈します ・新規事業案を社内公募! 新人・若手・中堅社員問わずアイデアを募集しています。ぜひ、入社後に新規事業を考えてみませんか?
応募について
応募後の流れ
- 【この求人について】 今回の求人は株式会社スポーツリンクエージェント(有料職業紹介 13-ユ-309991) のご紹介可能な企業様になります。 ご興味を持っていただいた方に弊社から面談を実施し、希望される方にギグワークスクロスアイティ株式会社様をご紹介いたします。 皆様が正式に勤めていただくのはギグワークスクロスアイティ株式会社様の正社員雇用になります。 株式会社スポーツリンクエージェントからご紹介させていただくことで、 即日面接の調整が可能です。
問い合わせ
- 09061417076
会社情報
会社名
- 株式会社スポーツリンクエージェント
業種
- 人材紹介・派遣・請負業
会社住所
- 東京都渋谷区代々木1-40-4 JGWビル
求人情報更新日:2024/12/10