[正社員]広報/宣伝/販売促進/マーケティング 【マーケティング】 （愛知/岡崎） 年休115日/グローバルに展開する眼鏡レンズ専門メーカー

年俸4,000,000円〜6,000,000円

勤務時間 09:00~18:00 月間平均残業時間 30時間以下 ＜転勤＞ 当面なし 総合職採用のため、転勤の可能性はありますが、転居を伴う異動については過去ありません 休日休暇 休日 その他 年間休日 115日 休暇制度 有給休暇、特別休暇、産休・育休 その他の休日休暇 月8～10回（年間休日115日）、年次有給休暇（取得率６割）、長期休暇制度 日祝＋週1日フレキシブルな休日が取れるため、多くの方が土曜日もお休みを取っています。 福利厚生 福利厚生・諸手当 社会保険完備、交通費支給、退職金制度 その他の福利厚生・諸手当 ＜定年＞ 63歳 役職定年は無く、定年は63歳です。定年後の再雇用は73歳までです。 ＜教育制度・資格補助補足＞ 入社後に光学知識を学んでいただきます。 ＜その他補足＞ 各種表彰制度（優秀社員はハワイ旅行）、改善提案制度、レンズの特別サービス、社員旅行、バスツアー、リゾートホテル（全国）契約、スポーツ施設（全国）会員、海外研修あり、ベネフィット・ステーション法人会員（全国約4，700の提携宿泊施設やスポーツ施設、レジャー施設、介護・育児・健康などの多彩なサービスを、社員本人と2親等以内のご家族が同一条件で会員優待価格でご利用できます。） ■教育制度/福利厚生： ・会員限定のプライベートリゾートホテルの利用を含め、幅広いカテゴリで１４０万件以上のサービスが利用可能な福利厚生を用意しています。 ・新入社員研修、その後3ヵ月～2年の間に計5回のフォローアップ研修があります。その他、初めて役職に就任した方に新任監督者研修等があります。 ・社員の自己啓発を後押しするための奨励金支給制度を設けています。また、社外の各種セミナーには年間延べ200名以上が参加しています。 受動喫煙対策 受動喫煙対策の有無 対策あり 受動喫煙対策について 禁煙 屋内の受動喫煙対策に関する特記事項 受動喫煙対策：屋内全面禁煙